就业服务护航县域重大项目稳健启航

　　今年以来，五峰人社局聚力服务全县“四个重大”产业项目——返乡创业中心建设，锚定“稳就业、保民生”目标，促进营商环境优化与就业服务提质同频共振。从3月喜迎首家企业入驻，到如今10家企业汇聚、规模初显，县人社局始终秉持全周期服务理念，以一系列务实举措，有力护航县域重大项目稳健发展。

　　搭通道，精准破解用工难

　　积极推行“人社服务专员”机制，主动靠前服务，深入对接园区入驻企业，全面摸排、精准梳理企业用工需求，协助企业量身定制招聘方案，并依托多元渠道广泛发布岗位信息。通过大力推进“线上+线下”双线融合的招聘模式，依托“掌上找工作”“湖北公共招聘网”等线上平台累计为返乡创业中心入驻企业发布招聘信息10余条，信息点击量突破3万次；同步组织包括校园招聘在内的线下专场招聘活动5场，成功助力入驻企业——宜梦源、礼尚食品、许尹记等企业与183名求职者达成就业意向。

　　提技能，按需培养促匹配

　　为有效促进劳动力资源供给与企业需求精准匹配，县人社局联动相关行业主管部门，动态更新并发布项目化培训目录清单。创新采用“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”的全链条培养模式，深入实施项目化培训。同时，深化与宜昌科技职业学院等县级认定培训机构的合作，充分依托技工院校优质师资、先进设备等教学资源，建立起稳固的项目化（岗位技能）培训校企合作机制。今年7月，已成功为宜梦源食品有限责任公司组织开展1期项目化培训，参训学员21人，实现了“培训即上岗、结业即就业”的无缝对接与高效转化。

　　优服务，一网通办增效能

　　积极推动服务模式数字化转型，着力从“人找政策”向“政策找人”转变，通过政策宣讲、上门走访等方式精准推送惠企政策，并耐心指导企业使用“一网通办”“免申即享”等线上平台办理各类补贴申领业务，实现政策申报“不出门”、审批流程“加速跑”。目前，已成功协助2名返乡创业人员通过“湖北政务网·高效办成一件事”专区在线申领一次性创业补贴，以数据跑路代替群众跑腿，切实提升政策落地效率与服务体验，进一步激发市场主体活力。

　　下一步，五峰人社局将持续探索创新服务模式，着力提升就业服务效能，以更加优质、高效 、精准的就业服务，为县域重大项目发展注入强劲动力，为持续优化营商环境贡献更为坚实、稳定的就业支撑力量。（通讯员：向盈年）